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L’expertise au service de l’impact

La Vie d’un Ange propose un service de consultance destiné aux ONG, associations et organisations à but non lucratif souhaitant renforcer leurs pratiques, sécuriser leurs partenariats et améliorer leur impact social.


Notre approche repose sur une conviction simple :

des organisations bien structurées peuvent changer durablement des vies.

Nos domaines d’intervention

Évaluation des procédures internes et cartographie des risques

Optimisation des processus administratifs, financiers et opérationnels.

Identification et analyse des risques afin d’anticiper et de sécuriser les activités.

Évaluation des partenaires

Analyse de la fiabilité, de la gouvernance et de la conformité des partenaires.

Accompagnement stratégique et formations

Appui aux équipes dirigeantes et renforcement des capacités organisationnelles.

Animation de modules de cours ou panels (expérience humanitaire de terrain, partage d’expertise dans les écoles humanitaires).

Pilotage de la consultance

La consultance est pilotée par Jacqueline Acadier, fondatrice et présidente de La Vie d’un Ange, forte d’une solide expérience en gouvernance d’ONG, gestion de projets, gestion financière et relations avec les bailleurs de fonds.

Démarche à impact solidaire

Les honoraires de consultance sont entièrement réinvestis dans les actions humanitaires et sociales de La Vie d’un Ange.

Ils nous ont fait confiance

Témoignages

CEDIRAA

Merci Jacqueline. Ton grand appui nous a permis de mettre en place toute l’organisation des activités et la structure du CEDIRAA, afin de sensibiliser et de venir en aide aux personnes souffrant de dépendance aux stupéfiants.


Merci infiniment pour ton aide, ton appui dans la gestion du projet et ton amitié. Que Dieu te bénisse, toi et toute ta famille.


Sœur Minto Vilar

Directrice du CEDIRAA

Citland International

"La révision de notre organigramme et la mise en place de notre manuel de procédures financières ont considérablement renforcé notre fonctionnement interne.


Ce fut un immense plaisir de collaborer avec une consultante aussi compétente qu’humaine.


Le déport de ClaudeJacqueline laisse un grand vide, notamment au sein du département finance où elle était devenue une véritable mère pour les équipes.


Merci pour cet accompagnement de grande qualité et pour l’empreinte positive laissée dans notre organisation.


Bon succès dans tes futures missions."


Sam Zagury, Directeur général Citland International au Burkina Faso 


ONG JESPD

"L’appui apporté à l’ONG Jespd dans la réorganisation interne et la recherche de financements a été d’une grande valeur pour notre organisation.


Au-delà de l’expertise technique, nous avons bénéficié d’un accompagnement humain, motivant et adapté à nos besoins.


Cet accompagnement nous a permis de mieux structurer nos actions, de renforcer notre crédibilité auprès des partenaires et d’envisager l’avenir avec plus de confiance.


Nous exprimons toute notre gratitude pour ce soutien précieux et pour l’engagement constant dont nous avons bénéficié."


Epiphane Odunlami, Directeur ONG JESPD au Benin 

TDH Canada

"L’accompagnement de Jacqueline dans le cadre de notre planification stratégique 2020–2025 et du développement de notre projet au Honduras a contribué de manière significative au renforcement de notre organisation.


Son professionnalisme, sa capacité d’analyse et son ouverture ont permis de créer un cadre de travail fondé sur la confiance et la collaboration.


Elle a su adapter son approche à notre contexte et à notre culture organisationnelle, favorisant ainsi une appropriation efficace des orientations stratégiques par notre équipe."


Brendan Cavanaugh, Directeur général terre des hommes Canada 


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"Jacqueline’s support in the development of our 2020–2025 strategic plan and in advancing our project in Honduras made a significant contribution to strengthening our organization.


Her professionalism, analytical skills, and openness helped create a working environment based on trust and collaboration.


She was able to adapt her approach to our context and organizational culture, thereby enabling our team to effectively take ownership of the strategic directions."


Brendan Cavanaugh

Executive Director, Terre des hommes Canada


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